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个人缴纳社保和公司缴纳的区别

2017-11-02 阅读次数: 4656

  个人社保一般指的是灵活就业人员社保,而单位社保指的是职工社保。

  灵活就业人员社保为灵活就业人员提供了最基础的社会包管,给灵活就业人群提供社保起到了增进劳动力合理流动和增进城镇化具有一举多得的效用,切实包管灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会包管权益。

  个人缴纳社保和公司缴纳的区别:

  一、以单位职工身份缴纳社会包管费的险种及其比例:

  1、养老包管费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。

  2、失业包管费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。

  3、医疗包管费:单位缴纳8% ,个人缴纳2% 。

  4、工伤包管费:单位缴纳,个人不缴纳。

  5、生育包管费:单位缴纳,个人不缴纳。

  二、以个人身份缴纳社会包管费的险种及其比例:

  1.、养老包管费:个人缴纳20% 。

  2、医疗包管费:个人缴纳5% 。

  三、两种身份缴纳社会包管费的区别如上,享受社会包管待遇的区别如下:

  1、女性参保人员退休领取养老金年龄的区别:单位的女干部55岁,女工人50岁;个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄,没有单位的和个人的区别,都是60岁。

  2、单位的有失业、工伤、生育三项包管待遇;个人的没有这三项包管待遇。

  3、单位的医?吭露加屑甘囊搅品呀;个人的没有医疗费进账。

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